机关事业单位工资上涨 谁最受益?
“去年，国务院对完善机关事业单位工资和养老保险制度出台了政策，今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位。”国务院总理李克强日前对机关事业单位人员工资调整确定落实时间表。(京华时报，5月17日)
“今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位”，虽然针对机关事业单位工资和养老保险的同步改革早己正式推出，但什么时候真切的看到工资卡上的数字开始上涨的紧张心一直就悬在近4000万机关事业单位在职人员的心里。不过有了李克强总理这句斩钉截铁的承诺，舆论立即炸开了祸，可以想象，几千万机关事业在职人员脸上洋溢着久违的笑容。
那么疑问来了。这次普调实际是针对机关事业单位实施养老保险制度改革的。考虑到近4000万机关事业单位在职人员从2014年10开始要缴纳与企业职工一样的养老保险，对于工资水平本就不高，事实与社会工资平均水平一致的机关事业人员来说，无疑是割心头肉，给本就不富裕的生活“雪上加霜”。其次，截止目前，公务员工资已经有9年没有调整，相比其它职业随着社会经济水平提高和物价变化进行及时调整工资的职业相比，公务员工资调整显得异常迟滞。当然，这其中的原因不不难理解。一则是目前针对公务员工资调整的机制制度并不健全，取决于中央明文要求，没有建立起随着经济和物价及适应地区差距而调整的公务员工资机制。二则是社会舆论的反对、质疑声太大，不管公务员工资调整是否在理，总是反对声音大一些，社会对于公务员的了解、对公务员工资制度的认识还相当片面甚至偏激，存在明显的误解乃至曲解。疑问一，这次调整会涨多少?疑问二，谁最受益?疑问三是否会同步实施养老保险的征缴?
根据去年末人社部的消息，这次改革计划中的工资调整与养老保险制度同步进行，增加的基本工资大部分是养老保险改革个人缴费的成本，实际工资涨幅并不大，舆论不可误解，全国平均算来，月人均上涨约300元。那么谁最受益呢?在5月12日的电视电话会议上，李克强总理指出现在基层公务员很辛苦，要建立健全的工资增长机制，并向基层倾斜，保障他们的合理待遇和应有尊严。事实上，在近4000万的机关事业人员中，近800万人在乡镇工作，本次工资上调向基层倾斜，还将建立乡镇工作补贴制度，无疑基层公务员当是此次工资上调的最大受益者。至于上次工资上调是否伴随着同步缴纳养老保险，则不得详情。不过，既然是同步改革，4000万机关事业人员开始缴纳养老保险的日子将为期不远了。(文/伍文)